Megha Desai, chủ tịch của Tổ chức Desai ở Ấn Độ cho biết: “Cho dù đó là do phải di dời, gặp hạn hán hay do mùa màng khô hạn và không được tiếp cận với nước máy - phụ nữ đang phải gánh chịu gánh nặng của những vấn đề này”.
Desai cho biết vấn đề khí hậu là biểu tượng của những thách thức sâu sắc hơn mà phụ nữ Ấn Độ phải đối mặt, đồng thời nhấn mạnh sự khác biệt rõ rệt về tiến bộ giới giữa thành thị và nông thôn của đất nước.
Trong chuyến công du gần đây tới Ấn Độ, cựu Ngoại trưởng Hoa Kỳ Hillary Clinton đã nhấn mạnh rằng biến đổi khí hậu, đặc biệt là “tác động của nắng nóng khắc nghiệt,” đang gây tổn hại cho các nữ công nhân tại các vựa muối.
Phụ nữ nông thôn Ấn Độ đang phải gánh chịu những cú sốc liên quan đến khí hậu như hạn hán nghiêm trọng và các hiện tượng thời tiết khắc nghiệt, đang ảnh hưởng nghiêm trọng đến sinh kế hàng ngày của họ.
Megha Desai, chủ tịch của Desai Foundation ở Ấn Độ, một quỹ công nhằm nâng cao sức khỏe và sinh kế của phụ nữ, đặc biệt là những người sống ở các cộng đồng nông thôn, cho biết biến đổi khí hậu đang nhanh chóng trở thành “một vấn đề lớn”.
Every organization that works in rural India “has seen their constituents feel the direct and immediate impact of climate change,” said Desai, who has helped to expand the mission’s work to around 2,500 villages across eight states.
“Whether it be from being displaced, experiencing drought, or from crops drying up and not having access to running water — women are bearing the brunt of these issues,” she told CNBC.
Một báo cáo của Liên Hợp Quốc năm ngoái nhấn mạnh rằng phụ nữ dễ bị tổn thương hơn nam giới trước tác động bất lợi của biến đổi khí hậu.
Báo cáo cho biết: “Các hiện tượng thời tiết khắc nghiệt do biến đổi khí hậu ảnh hưởng lớn đến phụ nữ và trẻ em gái cũng như khả năng thực hiện các công việc hàng ngày của họ, điều này giải thích một phần lý do tại sao một số trẻ em gái buộc phải bỏ học”.
Quỹ khí hậu của Clinton ở Ấn Độ
Trong chuyến công du gần đây tới Ấn Độ, cựu Ngoại trưởng Hoa Kỳ Hillary Clinton đã nhấn mạnh rằng biến đổi khí hậu, đặc biệt là “tác động của nắng nóng khắc nghiệt,” đang gây tổn hại cho các nữ công nhân tại các vựa muối.
Clinton đã đi đến các ruộng muối ở Gujarat vào tháng 2 năm 2018 , trải rộng khắp Little Rann of Kutch ở quận Surendranagar, nơi chủ yếu là vùng đất sa mạc, nơi cung cấp khoảng 70% tổng sản lượng muối của Ấn Độ.
“Tôi đi ô tô khoảng 3 tiếng rưỡi để đến thăm đồng muối, gặp những người phụ nữ đang thu hoạch muối. Và một số người trong số họ là thế hệ thứ bảy trong gia đình đã làm công việc rất khó khăn này,” Clinton nói với một tòa thị chính .
“Tôi đã nói chuyện với các nữ công nhân xây dựng. Trong cái nóng mà bạn đang trải qua — hơn 120 độ [Fahrenheit], họ không thể giữ các dụng cụ,” Clinton nói.
“Bạn có thể hiểu rằng các công cụ đang cháy hàng. Chúng tôi cần những cách sáng tạo để cố gắng xây dựng và phát minh ra những công cụ mới không dễ bị quá nhiệt.”
Là một phần của Sáng kiến Toàn cầu Clinton, cựu đệ nhất phu nhân đã công bố Quỹ Phục hồi Khí hậu Toàn cầu trị giá 50 triệu đô la , hợp tác với Hiệp hội Phụ nữ Tự kinh doanh, công đoàn phụ nữ lớn nhất ở Ấn Độ.
Bà Clinton cho biết quỹ khí hậu sẽ cho phép phụ nữ và cộng đồng chống lại biến đổi khí hậu, đồng thời giúp cung cấp các nguồn sinh kế mới và giáo dục.
Quỹ Desai cũng đã hợp tác với SEWA và CGI trong quỹ khí hậu. Để giúp giảm thiểu vấn đề, quỹ này đang cung cấp các khóa đào tạo lại kỹ năng để phụ nữ có thể tìm được công việc mới trong các lĩnh vực như ngân hàng và khởi nghiệp, tại bốn bang ở vùng nông thôn Ấn Độ.
Sự phân chia thành thị - nông thôn
Desai cho biết vấn đề khí hậu là biểu tượng của những thách thức sâu sắc hơn mà phụ nữ Ấn Độ phải đối mặt, đồng thời nhấn mạnh sự khác biệt rõ rệt về tiến bộ giới giữa thành thị và nông thôn của đất nước.
Bà nói: “Những người ở thành phố quên đi vùng nông thôn Ấn Độ và không đưa họ vào kế hoạch vì sự tiến bộ của phụ nữ,” đồng thời chỉ ra rằng “gần 70% dân số vẫn sống ở các cộng đồng nông thôn”.
“Đó là một trong những rào cản lớn nhất - sự phân chia giữa thành thị và nông thôn,” Desai lưu ý. “Chúng ta vẫn còn một chặng đường dài phía trước để mang nước sinh hoạt đến nhiều cộng đồng này.” Cô cho biết thêm, được tiếp cận với nước sạch tạo ra sự khác biệt lớn trong việc giải quyết các vấn đề sức khỏe tổng thể cho phụ nữ nông thôn.
Trong cuộc khảo sát kinh tế mới nhất được công bố vào tháng 2, chính phủ cho biết phụ nữ nông thôn ngày càng tham gia nhiều hơn vào hoạt động kinh tế.
Dữ liệu từ Bộ Tài chính cho thấy tỷ lệ tham gia lực lượng lao động nữ nông thôn tăng đáng kể — từ 19,7% trong năm 2018-2019, so với 27,7% trong năm 2020-2021 .
Khảo sát kinh tế lưu ý rằng xu hướng này được coi là “sự phát triển tích cực về khía cạnh giới tính của việc làm, có thể là do các tiện nghi nông thôn ngày càng tăng giúp giải phóng thời gian của phụ nữ và tăng trưởng nông nghiệp cao trong những năm qua”.
Akanksha Khullar, một thành viên đến thăm của Tổ chức Nghiên cứu Người quan sát ở New Delhi, cho biết các chương trình và chính sách của chính phủ đã giúp ích cho phụ nữ nông thôn. Kết quả là, nhiều người giờ đây “cảm thấy có quyền bước ra khỏi nhà, điều hành doanh nghiệp và tiếp cận các dịch vụ như phòng tắm và nước sạch.”
Tuy nhiên, “sự phân chia giữa thành thị và nông thôn vẫn tồn tại,” Khullar, người cũng từng là trợ lý giám đốc tại bộ phát triển phụ nữ và trẻ em tại Invest India, lưu ý.
“Mọi thứ đang thay đổi, nhưng với tốc độ rất chậm. Nếu điều này được khắc phục, thì vâng, Ấn Độ sẽ vượt trội về chỉ số bình đẳng giới,” cô nói thêm.
Phân biệt đối xử giới tính
Tháng 9 năm ngoái, Oxfam Ấn Độ đã công bố “Báo cáo về tình trạng phân biệt đối xử ở Ấn Độ năm 2022 ” mới nhất , trong đó cho thấy tình trạng phân biệt đối xử dựa trên giới tính ở mức cực kỳ cao trong tất cả các loại việc làm — ở cả khu vực nông thôn và thành thị của đất nước.
Báo cáo dựa trên dữ liệu của chính phủ về việc làm và lao động từ năm 2004 đến năm 2020.
“Nói một cách đơn giản, điều này có nghĩa là tình trạng việc làm của phụ nữ không phụ thuộc vào trình độ học vấn của họ. Điều này dẫn đến một kết quả đáng báo động xuất hiện từ một mô hình toán học là sự phân biệt đối xử về giới gần như hoàn toàn xảy ra ở quốc gia này,” Oxfam Ấn Độ cho biết.
Báo cáo lưu ý: “Chính chế độ gia trưởng đã khiến một bộ phận lớn phụ nữ, những người có trình độ tương đương hoặc thậm chí cao hơn so với nam giới, không có việc làm và điều này không có dấu hiệu cải thiện theo thời gian”.
Oxfam Ấn Độ kêu gọi chính phủ tích cực thực thi các biện pháp hiệu quả để bảo vệ và quyền được trả lương và làm việc bình đẳng cho tất cả phụ nữ.
Khullar cho biết vấn đề cấp bách nhất đối với Ấn Độ là “các cấu trúc gia trưởng và các thể chế phân biệt đối xử vẫn tồn tại và chỉ được phóng đại trong thời kỳ đại dịch”.
Cô ấy nói thêm rằng “văn hóa nam tính theo chủ nghĩa tối cao” cần phải thay đổi để đạt được bất kỳ tiến bộ nào về bình đẳng giới.
Cô ấy nói: “Đưa phụ nữ lên hàng đầu để tăng số lượng là chưa đủ - cách tiếp cận thêm vào và khuấy động hiện đã quá cũ. “Thay vào đó, những phụ nữ này dù ở thành thị hay nông thôn Ấn Độ, cần được cung cấp các công cụ thích hợp để giúp họ thăng tiến.”
Cùng đi với bà Clinton khi bà đến thăm các vựa muối, Reema Nanavaty, tổng giám đốc của công đoàn phụ nữ lớn nhất Ấn Độ SEWA, cũng chia sẻ quan điểm tương tự. Bà nói, phụ nữ chỉ muốn làm việc trong một môi trường nơi họ được đối xử tôn trọng và đàng hoàng.
“Người nghèo không muốn từ thiện,. Đó là bài học lớn nhất mà chúng ta học được trong 5 thập kỷ qua. Tất cả những gì họ cần là một môi trường thuận lợi.”
THEO CNBC